record de insolvencias = record de incompetencias

Equivocar nos equivocamos todos. Según la RAE incompetencia es igual a falta de competencia en su segunda acepción significa: Pericia, aptitud, idoneidad para hacer algo o intervenir en un asunto determinado. Por tanto incompetencia sería la falta de pericia, aptitud e idoneidad para hacer algo o intervenir en un asunto determinado.

Según un artículo de hoy de elpais.com "La insolvencia de empresas se triplica en el primer semestre del año
Los concursos de acreedores moderan su aumento en el segundo trimestre de 2009. -1.412 empresas y 515 personas se declararon en bancarrota".

Sin duda alguna podríamso decir que esas 1.412 empresas y 515 personas podrían ser incompetentes y haber gestionado mal sus empresas, pero por esa misma definición, casi el 90% de las empresas del mundo en esta crisis han sido incompetentes y el 100% de los bancos y cajas, que han gestionado mal sus políticas de riesgo.

Pero tanto para los grandes como para los pequeños la crisis ha llevado a las empresas y las personas a situaciones que difícilmente podrían preveer como así se ha demostrado. Pero los grandes tenían su agente de último recurso, muy en especial los bancos, mientras que las pymes y los autónomos, han carecido de este salvo la nueva ley concursal que muchos desconocen.

Los empleados tienen el desempleo, las grandes saben manejar la ley concursal sin problema, los bancos y cajas han utilizado al estado como último recurso, pero a los pequeños comercios y las pymes en determnados estadios no les han quedado muchas opciones, vamos de hecho, les quedaba una opción obligada para no tener responsabilidades legales. Esa la ley concursal. Y esa ley no es más que obligar a las partes a negociar y a aplicar un plan de viabilidad supervisado por un juez. Y eso me parece correctísimo.

Es decir, que la ley obliga a las partes a lo que deberían haber hecho con anterioridad, haber encontrado soluciones. Eso me lleva a la incompetencia de los Banqueros y Bancarios que no se ha molestado enlo que es su obligación, encontrar soluciones y no delegar en el estado, o sea en la ley, a intervenir para obligarles. Esa es la diferencia entre la incompetencia sobrevenida, que llamaría a las situaciones temporales y/o coyunturales que han puesto en una dificil situación de tesorería a las personas o empresas, frente a la incompetencia manifiesta derivada de la no aplicación de un conocimiento debido, de la no acción y/o de la vaguería inadecuada que sólo causa perjuicios a todos.

Por eso, nuestro estudio y aplicación basada en la gestión de riesgos, trata en primer lugar, de reducir el riesgo por el conocimiento anticipado, pero, lo más importante, reducir los errores derivados de la incompetencia de alguno de los intervinientes en caso de conflictos. Muy importante para evitar sobre costes o decisiones impropias.

Del modelo de la ley concursal sólo hecho en falta un cierto grado de penalidad para aquellos intervinientes que por falta de competencia, por mala fé o mala praxis, tratan de no buscar una solución y llevan al estado una responsabilidad era solidaria con la función que les corresponde.

Y por eso, nuestro modelo, como no podría ser de otra forma, analiza todos los factores, históricos y de actuación, de capacidades y probabilidades, para determinar la posibilidad y la capacidad de alcanzar un acuerdo y de encontrar un plan de viabilidad, que es su finalidad última. No lo olvidemos. No se trata de no pagar las deudas. Se trata de buscar soluciones viables que permitan desarrollar una negocio ( o supervivencia familiar) y garantizar el pago parcial de las deudas adquiridas. Todos deben de aportar un esfuerzo. Y desde luego nunca debe verse al solicitante como alguien que quiere eludir el pago, a nadie le agrada solicitar el concurso, pero el hecho de solicitarlo muestra una clara determinación de viabilidad por parte del afectado.

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